Досрочное назначение страховой пенсии по старости

При каких условиях положено досрочное назначение страховой пенсии по старости

В декабре 2013 года был принят федеральный закон № 400, по которому некоторые категории граждан приобрели возможность досрочно выходить на пенсию. Касается это лиц, работающих на вредном производстве либо являющихся педагогами, медиками или работающими по другим, учтенным в законе профессиям. При этом они должны отвечать определенным критериям. В законе РФ О страховых пенсиях прописано, в каких случаях гражданин может выйти на заслуженный отдых ранее, чем это установлено государством.

Так как зачастую возможность досрочной пенсии зависит от условий, в которых гражданин вынужден трудиться, необходимо знать была ли проведена работодателем проверка условий труда, а также производит ли он страховые взносы по дополнительным тарифам, как его обязывает к этому ФЗ № 426 «О специальной оценке условий труда». Досрочная страховая пенсия может быть оформлена только в том случае, если и гражданин, и его работодатель выполнили условия с обеих сторон.

Досрочная пенсия по старости – получение пенсионного обеспечения гражданином ранее, чем это предполагается по закону о назначении страховой пенсии на общих основаниях. При выполнении некоторой профессиональной деятельности, связанной с особыми условиями труда, а также при соблюдении перечня условий полагается снижение возраста, при котором можно выйти на пенсию.

Чтобы определить существует ли возможность досрочного выхода на пенсию, нужно руководствоваться наличием своего рода занятия в списке, где указаны все льготные профессии. Он составляется, основываясь на вредности и тяжести условий труда. Таких списков два: в первом – находится 22 пункта, которые относятся к работам под землей, к вредному производству и другим специальностям, во втором списке – 32 специальности, к которым относятся работы на транспорте и работа с тяжелыми условиями труда.

Помимо этого, к условиям для назначения такой выплаты относятся:

• достаточный возраст (у мужчин не менее 50 лет, у женщин – 45 лет);
• размер индивидуального пенсионного коэффициента (или, так называемых, пенсионных баллов) – ИПК должен быть не менее 30;
• продолжительность страхового стажа (у мужчин от 20 лет, у женщин – от 15);
• продолжительность работы на льготной профессии (от 10 лет для мужчин и от 7 лет 6 месяцев у женщин).

Чтобы понять, каким критериям необходимо отвечать для оформления, нужно знать в каком списке находится специальность:

1. Если льготная профессия находится в первом списке, то работник – мужчина должен проработать на ней не менее 10 лет, а его общий трудовой стаж должен быть от 20 лет и выше. В таком случае гражданин имеет право выйти на пенсию уже в 50 лет. Для женщин существуют другие рабочие условия: срок работы по льготной профессии от 7 с половиной лет, а страховой стаж при этом должен быть не менее 15 лет. Если эти критерии соблюдены, то возможно начать получать пенсионное пособие по старости уже в 45 лет.
2. Если профессия находится во втором списке, то ее обладатель мужского пола должен проработать на этой специальности не менее 12 лет, а женского пола – не менее 10. Оформить досрочную пенсию мужчинам можно в 55 лет, а женщинам – уже в 50. Работникам медицинских учреждений можно досрочно выйти на пенсию, если гражданин имеет стаж работы в городе 30 лет, либо он 25 лет проработал в сельской местности. Как рассчитать пенсионный возраст для госслужащих узнайте здесь.

Досрочное пенсионное обеспечение по старости может получить и гражданин, который попал под сокращение на своем рабочем месте, когда до пенсии ему оставалось не более двух лет.

Как рассчитать страховой стаж для пенсии читайте тут.

Существует несколько видов досрочных страховых пенсий, которые могут оформить различные категории граждан. Самая многочисленная из них – лица, работающие в тяжелых или вредных условиях труда.

Также, правом на досрочный выход на пенсию обладают лица, фактически проживающие или работающие в районах Крайнего Севера (РКС) или приближенных к нему условиях. Чтобы воспользоваться этой возможностью, северяне должны не менее 15 лет проработать в РКС и 20 лет в близких РКС условиях. Необходимый страховой стаж при этом 25 лет для мужчин, и 20 лет для женщин, а пенсионный возраст – 50 и 55 лет соответственно. В случае, если граждане проработали на Крайнем Севере не менее 7,5 лет, а страховой стаж у них 20 или 25 лет, их возраст выхода на пенсию будет снижен на 4 месяца за каждый год работы.

Подробное описание и экспертные советы о том, как считается северный стаж для пенсии.

В ФЗ № 82 прописан еще один вид пенсионного обеспечения – социальная пенсия малочисленным народам Севера. Для того, чтобы ее оформить необходимо принадлежать к такой народности, постоянно проживать в РКС, а также иметь возраст не менее 50 лет для женщин и 55 лет для мужчин.

Досрочно получить пенсионное обеспечение по старости могут и безработные граждане, которые достигли возраста 57 лет для мужчин и 53 года для женщин. При этом они должны официально обладать статусом безработного, не быть трудоустроенными и иметь стаж работы 20 и 25 лет для женщин и мужчин.

В случае, если гражданин нарушит одно или несколько условий после назначения досрочного пенсионного пособия, выплаты прекратятся, но могут быть восстановлены после того, как будут устранены причины, препятствующие им.

На 2018 год в соответствии с пенсионным законодательством правом на оформление страховой пенсии досрочно обладают:

По первому списку:

• работники плавсостава;
• граждане, занимающиеся нефтепереработкой;
• лица, работающие на предприятиях атомной энергетики;
• строители;
• занимающиеся работой под землей (на шахтах, рудниках и т.д.) и другие.

По второму списку:

• педагогические работники (учителя, воспитатели детских садов);
• сотрудники медицинских учреждений (доктора, мед.братья, санитары морга и др.);
• сотрудники гражданской авиации;
• лица, занятые в лесной промышленности;
• работники, управляющие транспортом или обслуживающие его;
• сотрудники геологических экспедиций;
• работники пищевой или легкой промышленности и другие.

Ознакомиться с подробным перечнем всех категорий граждан, которым положено досрочное назначение пенсии по старости, можно в статьях с 30 по 32 Федерального Закона №400.

Пенсионный возраст будет снижаться на год за каждый полный год работы на подземных работах, в цехах с горячим производством, а также за работы с вредными условиями труда. Такой расчет применим и к женщинам, и к мужчинам. Немного по-другому рассчитывается снижение возраста, если граждане работали на специальностях с тяжелыми условиями труда. В этом случае мужчинам возраст будет снижен на год за каждые 2 с половиной года такой работы, а женщинам – на год за каждые полные 2 года.

Женщинам в стаж работы для получения досрочной пенсии может быть включено время нахождения в декретном отпуске по беременности, а также по уходу за ребенком до момента достижения им трехлетнего возраста. Также, как женщинам, так и мужчинам в трудовой стаж могут включаться перерывы между вахтами (при работе вахтовым методом), оплачиваемые больничные отпуска, период прохождения испытания при приеме на работу.

Медицинским и педагогическим работникам, осуществляющим свою деятельность в условиях города, стаж для оформления досрочных пенсионных выплат рассчитывается только, если они работают на полную ставку. Если же работа происходит в сельской местности, то рабочая нагрузка не влияет на возможность оформления досрочной пенсии.

Гражданам выгодно откладывать момент выхода на пенсию, так как после формирования условий для назначения страхового пенсионного пособия, за каждый последующий год работы их накопительная часть и фиксированная выплата будут умножаться на определенный премиальный коэффициент. С досрочной пенсией действует такая же система, например, при дополнительных пяти годах работы после назначения страховых выплат, но откладывании их получения, можно увеличить свою будущую пенсию до 40%.

В некоторых случаях снижение пенсионного возраста может быть назначено в двойном размере, например, когда работа, связанная с тяжелым производством, была сопряжена еще и с проживанием в условиях Крайнего Севера.

Если по заявлению о назначении выплаты от ПФ РФ пришел отрицательный ответ читайте – когда обоснован и когда нет отказ в назначении досрочной пенсии.

Условия назначения досрочной страховой пенсии по старости

Официально установленный пенсионный возраст в РФ сейчас 60 лет (М) и 55 (Ж), но в законодательстве есть исключения, касающиеся отдельных категорий трудящихся имеющих право на, досрочное назначение страховой пенсии по старости. Досрочным называют оформление пенсии за 2–15 лет до наступления у занятого лица требуемого, возраста. Основанием для этого являются условия, в которых человек т трудился, и отношение граждан к некоторым социальным группам.

Чтобы досрочно получать пенсионную выплату, работник должен соответствовать ряду требований и иметь:

1. соответствующий возраст;
2. требуемый профессиональный и суммарный стаж труда, называемый страховым;
3. значение пенсионного коэффициента (ИПК) не меньше требуемого.

Льготное оформление пенсионных выплат, по условиям труда предоставлено гражданам из утвержденного органами власти списка. В нем содержится, перечень профессий, специальностей, видов труда, должностей, отраслей, производства, а также изложены требования к общему и профессиональному стажу работы (категории профессий). Чтобы иметь право получить такую пенсию, требуется отработать требуемый период на производствах и по специальностям из списка утвержденных, а также суммарный ИПК не ниже установленного (30).

По №400-ФЗ до наступления 60 и 55-летнего возраста назначают страховую пенсию лицам с трудовым стажем:

1. На предприятиях с особенными условиями работы (ст. 30 и 31).
2. Проживавшим и работавшим в регионах с тяжелыми природно-климатическими условиями (ст. 32п.1 п.п.2,6,7).

Список таких профессий, должностей, отраслей экономики утвержден Правительством (№665/ПП от 16.07.2014 г.)

К указанным выше профессиональным условиям относится работа:

• связанная с поверхностной и подземной добычей полезных ископаемых;
• на предприятиях с особо условиями труда, оказывающими вред здоровью;
• педагогическая, санитарно-эпидемиологическая, медицинская;
• в рыболовной отрасли;
• в организациях и подразделениях МЧС;
• полеты на воздушном транспорте и их обеспечение;
• в органах ФСИН;
• творческая (некоторые профессии).

Для каждой из указанных категорий определены нормы по длительности рабочего дня и профессиональному стажу. В таблице представлены некоторые виды деятельности, требования к специальному и полному стажу работы. Более детальная информация в №665/ПП от 16.07.2014 г., оно действует с 01.01.2015 г.

Гражданам, непрерывно проживавшим и работавшим 15 и больше лет на Крайнем Севере и по географическим и метеорологическим условиям приравненных к ним регионах 20 и более лет по указанным в таблице профессиям и видам труда, разрешено выйти на пенсию раньше на 5 лет.
К дате достижения работником требуемого возраста у него должен быть достаточный профессиональный стаж в должности и в условиях из списка, утвержденного Правительством РФ. Он также должен иметь достаточный общий стаж и ИПК не меньше 30. Если стажа по профессии или вредным условиям недостаточно, оформление пенсии до 60 (М) или 55 лет (Ж) также возможно.

Социальные группы, которые вправе досрочно пенсию оформить

Условия досрочного назначения страховой пенсии по старости по причинам социальным приведены в ст. 32 №400-ФЗ.

К этой категории лиц относят:

1. Многодетных матерей (от пяти детей) и одного опекуна (одного родителя) ребенка с инвалидностью.
2. Инвалидов первой группы по зрению, лиц, имеющих карликовость, и лилипутов.
3. Военнослужащих, травмированных при боевых или военных действиях.

Право оформить пенсию из страховой части до официально установленного возраста (55 или 60 лет) имеют:

• Матери воспитавшие до 8-лет от пяти детей с 15-летним стажем работы (в 50 лет).
• Один из опекунов, отец или мать, воспитавшая до 8-лет ребенка с инвалидностью (55 лет при стаже 20 М, 50 лет при стаже 15 Ж).
• Мать двух или большего числа детей, работавшая на Крайнем Севере 12 лет или в приравниваемых к нему регионах 17 лет (в 50 лет при суммарном стаже 20).
• Лица, получившие инвалидность при участии в военных действиях в 55 лет М и 50 Ж, при полном стаже 25 и 20 лет.
• Лица с инвалидностью по зрению (1 группа, 50 лет М и 40 Ж, стаж 15 и 10 лет).
• Лица с карликовостью (45 лет М и 40 Ж) и лилипуты (тот же возраст) со стажем 20 лет М и 15 Ж.

Граждан, занимающих выборные должности, оформляют на общих основаниях. Если такой специалист отработал установленный период во вредных условиях из списка или входит в одну из социальных групп, он вправе досрочно оформить пенсию. При этом оно сохраняет право на государственные или муниципальные доплаты.
Чтобы раньше положенного срока оформить выплаты из страховой части пенсии, указанным выше категориям граждан нужно иметь требуемый профессиональный и полный стаж трудовой деятельности и ИПК.
За 2 года до достижения 60 (М) и 55 (Ж) лет при полном стаже от 20 лет (М) и от 15 (Ж), оформлять пенсию могут официально безработным из-за ликвидации организации или ИП, и сокращения штатов. Основанием является закон №1032-1 от 19.04.1991 г. Их оформляет служба занятости, если она не в состоянии трудоустроить. Если такой пенсионер начнет трудиться, пенсионные выплаты прекратятся.

Для досрочного получения пенсии необходимо обратиться в ПФР и предъявить все документы, которыми подтверждается право на льготу. Ее начислят, если работодатели исправно на всем протяжении трудовой деятельности работника перечисляли в ПФР обязательные взносы. Чем больше подтверждающих документов будет представлено, тем больше вероятность положительного решения по назначению выплаты.
Пенсии назначают от даты приема ПФР документов от гражданина, но не раньше того, как наступит возраст, и возникнут другие основания. Рекомендуется начинать оформлять документы за месяц до наступления требуемого возраста.

Обращаться в ПФР граждане могут:

1. лично посетив отделение ПФР;
2. отправив пакет документов почтой;
3. через представителя с нотариальной доверенностью.

Приняв документы, специалист даст расписку в получении или направит ее почтой. Если каких-то бумаг не хватает, гражданину дадут 3 месяца на их подготовку и предъявление. Если бумаги отправлять почтой датой приема их ПФР считается та, что указана на штемпеле почтового отделения.

Для ПФР требуется подготовить:

• Заявление с просьбой раньше срока начислить пенсию.
• Паспорт, а также ксерокопии его страниц (1,2, с пропиской).
• Трудовая книжка (копия полностью и оригинал).
• Мужчинам военный билет.
• Многодетным матерям свидетельства о рождении и их копии на всех детей.
• СНИЛС для подтверждения полного и профессионального стажа

В дополнение к указанным выше документам можно приложить:

1. Копию карты учета кадров.
2. Копии ведомости учета рабочего времени.
3. Копию личного листа по начислению зарплаты.

Так как круг лиц и профессий, имеющих право на такой вид пенсии, достаточно широк, специалист ПФР вправе попросить дополнительно:

• Справку, подтверждающую состав семьи.
• Данные о лицах, находящихся на иждивении у заявителя.
• Справку или удостоверение инвалида.
• Справки о назначении опекуном несовершеннолетних детей.
• Справки, в подтверждение того, что заявитель воспитывал детей до 8 лет.
• Медицинские подтверждения наличия определенных заболеваний.
• Документы, в подтверждение периода проживания и работы на Крайнем Севере или аналогичных по метеоусловиям регионах.

Если у заявителя по независящим от него причинам (природные стихии, аварии, бедствия) какие-либо документы утрачены или отсутствуют, ПФР принимает во внимание свидетельские показания.
Неблагоприятные условия труда можно доказывать документами по аттестации рабочих мест с государственной экспертизой. Если работодатель ликвидирован, документы запрашивают в архивах.

Действующее пенсионное законодательство содержит достаточный объем оснований для выхода отдельных профессиональных и социальных категорий граждан на пенсию раньше срока. Все требования и условия содержатся в главе 6 №400-ФЗ и в № 665/ПП от 16.07.2014 г. На лиц, ставших безработными при ликвидации предприятий или сокращении штатов, распространяется трудовое законодательство.

© 2018, Соцзащита и льготы. Все права защищены.

Варианты назначения досрочной страховой пенсии по старости

Одним из самых распространённых видов материальной помощи в нашей стране является назначение денежной выплаты (пенсии) по старости. Она начисляется лицам, достигшим определённого возраста (мужчинам 60 лет, женщинам – 55 лет).

Законодательством РФ устанавливаются специальные требования, при которых учитывается срок определенной трудовой деятельности и накопленные во время работы пенсионные баллы. Но существуют определенные льготы, при которых начисление пенсии происходит досрочно. Согласно утвержденному распоряжению, данная льгота назначается по специальному списку, в котором указываются определенные виды труда, профессии, производства, должности и специальности.

До поправок в законе точно было указано, что получить пенсионную страховую выплату может только особая льготная категория граждан (работники образования, медицины, артисты).

По новым правилам, если гражданину назначается страховая (пенсия) выплата раньше установленного срока, ее называют досрочной. Оформить ее можно за пять лет до срока официально положенной пенсии по старости, если не имеется никаких ограничений.

Чтобы получить выплату, необходимо написать заявление в ПФ и представить документы, в которых будут указаны периоды работы, выполняемые непрерывно в течение рабочего времени (дня) на протяжении всей недели. Обязательное условие – страховые взносы должны быть внесены за этот период.

Основываясь на записях, сделанных в документах, специалисты ПФ делают заключение о назначении или отказе по старости досрочной страховой пенсионной выплаты. Как показывает практика, зачастую представленные данные о льготной трудовой деятельности не всегда достоверны либо отсутствует частично информация за определенные периоды у работника. Поэтому, чем больше доказательных документов о наличии необходимой трудовой деятельности будет предоставлено, тем выше шанс получить назначение страховой выплаты досрочно.

Точный расчет выплаты зависит от суммы выплаченных итоговых страховых платежей.

Согласно закону, за гражданином сохраняется право на досрочное назначение. Перечисление страховой пенсии происходит со дня подачи обращения в Пенсионный Фонд (ПФ), но не ранее момента приобретения прав на ее получение. Исходным днем принято считать день обращения гражданина в ПФ с подачей заявления и всех необходимых бумаг. После подачи, специалист ПФ выдает расписку – уведомление о получении документов.

В случае, когда подача справок и документов происходит через почтовое отделение, датой обращения принято считать число, указанное на почтовом штампе к адресу отправки. Подтверждающая расписка выдается на руки либо отправляется по почте отправителю.

Если по каким-то причинам отсутствует часть необходимых документов, гражданин имеет право в трехмесячный срок подать недостающие бумаги. При этом днем обращения принято будет считать число, указанное на заявлении при первичном приеме, или дата, обозначенная на штампе отправки заказным письмом. Недостающие документы указываются в отдельной расписке – уведомлении.

Сроки рассмотрения заявления о назначении выплаты составляют не белее десяти дней с момента подачи в ПФ. Специалисты проверяют всю изложенную информацию в представленных документах, и на их основании выносят решение.

Право на назначение и получение досрочной страховой пенсионной выплаты имеют право граждане, подходящие под определенные социальные и профессиональные категории. Назначение ранее происходило по установленным законодательством РФ правилам: женщины – 55 лет, мужчины – 60 лет, а также при соблюдении определенных условий:

• установление соответствующего возраста;
• имеющийся стаж трудовой деятельности на установленных видах работ или на социальных основаниях;
• страховые выплаты.

Полный перечень условий для назначения досрочной пенсии можно посмотреть в положении № 400-ФЗ в гл. 6.

Досрочное право на назначение страховой пенсии также имеют работники, не зависимо от наличия установленного трудового и страхового стажа и возраста, а именно:

• трудовая деятельность, ведущаяся на шахтах и рудниках;
• работы на вредных и опасных производствах;
• осуществление педагогической и медицинской деятельности;
• рыболовной промышленности (добыча, сбыт, продажа);
• на аварийно-спасательных службах;

Для работников этих сфер предусмотрены определенные нормы трудовой выработки и продолжительность рабочего дня. Для остальных категорий трудящихся требования о страховом стаже обязательны.

Помимо граждан, имеющих выслугу лет, получить досрочную пенсионную выплату имеют право:

• матери, имеющие трех и более детей;
• инвалиды по зрению;
• военнослужащие, получившие травмы в боевых действиях;
• граждане, работающие в условиях Крайнего Севера (имеющие определенный стаж).

Чтобы получить досрочную выплату, у данной категории людей должна быть определенная выслуга лет по трудовой деятельности.

Граждане, у которых не хватает страхового стажа или не занятые в данный момент трудовой деятельностью (безработные), тоже имеют право на досрочную пенсию по старости, не достигнув общепринятого возраста. Назначение выплаты происходит в центре занятости населения, если лицо официально признано в качестве безработного. Но не ранее двух лет до момента выхода на пенсию и при отсутствии оснований для назначения выплаты досрочно.

Согласно действующему законодательству, чтобы оформить досрочное назначение пенсионной выплаты по старости, гражданин обязан предоставить в ПФ следующие документы:

• заявление;
• удостоверение личности (паспорт + ксерокопии главных страниц);
• копию и оригинал трудовой книжки;
• СНИЛС (номер пенсионного счета, нужен для проверки и подтверждения трудового стажа).

Если по каким-то причинам имеется неточная информация о страховом стаже, можно добавить подтверждающие (отксерокопированные) документы:

• карта по учету кадров;
• ведомость учета рабочего времени;
• личный счет для начисления заработной платы.

Поданные документы рассматриваются в десятидневный срок, после чего выносится письменное уведомление о назначении или отказе в выплате.

Закон о трудовой пенсии в случае инвалидности и процедура получения

Какие сроки для назначения страховой пенсии в России?

Досрочные страховые пенсии по старости: условия для назначения

Пособие по старости – вид государственной гарантии сохранения достойного уровня жизни пожилым людям. Труженики, занятые на вредных производствах, ведущие деятельность в тяжелых климатических условиях, могут осуществить выход на пенсию досрочно.

Что такое досрочное пенсионное обеспечение по старости

Досрочное назначение страховой пенсии по старости действует в отношении лиц, заработавших это право при определенных обстоятельствах. При оформлении обеспечения учитываются социальный статус, профстаж на особо опасном или вредном производстве, состояние здоровья, место проживания заявителя.

Условия и порядок досрочного назначения пособия по старости регламентируются рядом нормативных актов. Основные документы:

• ст. 8 Федерального закона Российской Федерации (далее – ФЗ РФ) от 15.12.2001 г. №166-ФЗ;
• ст. 27 ФЗ РФ от 17.12.2001 г. №173-ФЗ;
• ст. 30 ФЗРФ от 28.12.2013 г. №400-ФЗ (основной закон о досрочном выходе на пенсию);
• Постановление Правительства РФ от 16.07.2014 г. №665.

Право на досрочное назначение трудовой пенсии имеют 4 категории граждан. Перечень:

мужчина (далее – М)

женщина (далее – Ж)

Занятые на особо опасных, вредных производствах, подземных работах, в горячих цехах (список №1)

Ведущие профессиональную деятельность в тяжелых условиях (список №2)

Трактористы, машинисты дорожного, строительного, погрузочно-разгрузочного транспорта

Работницы текстильной промышленности

требования не предъявляются

Мастера лесозаготовок и лесосплавов

Работники локомотивных бригад, ответственные за организацию перевозок, обеспечение безопасности передвижения на ж/д транспорте, метрополитене, водители грузовиков, занятые в шахтах

Механизаторы, докеры комплексных бригад

Занятые на погрузочно-разгрузочных портовых работах

Водители городского транспорта

Работники плавсостава судов флота: морского, речного, рыбной промышленности

Занятые на открытых и подземных горных работах, строительстве шахт, рудников

не зависит от возраста

требования не предъявляются

Забойщики очистные, проходчики

Участники экспедиций на участках полевых, геологических, разведочных работ

Экипаж судов флота: морского, речного, рыбной промышленности, занятых добычей, обработкой морепродуктов

от возраста не зависит

требование не предъявляется

Летный состав гражданской авиации (далее – ГА)

при оставлении должности по состоянию здоровья

Управляющие полетами воздушных судов ГА

Служащие пенитенциарных органов

Инженерно-технический состав воздушных судов ГА

от возраста не зависит

требования не предъявляются

25 – для сельских жителей
30 – для городских

Сотрудники аварийно-спасательных служб

Занятые детской педагогической деятельностью

от возраста не зависит

Творческие труженики театральной сцены

• социальная – люди, попавшие в трудные жизненные обстоятельства;
• региональная – жители Крайнего Севера и территорий, приравненных к нему;
• безработные.

Виды производств с особо опасными, вредными и тяжелыми условиями труда

Определить разницу между списками №1 и №2 без обращения к законодательству РФ сложно. Главное различие между специальностями, приведенными в перечнях, в степенях вредности факторов производства, влияющих на организм трудящегося. В список №1 внесены профессии, востребованные в отраслях с особо опасными, вредными и тяжелыми рабочими условиями:

Особо опасные производство/отрасль

Работа с радиоактивными веществами

Виды производств с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на досрочную страховую пенсию

Работа в отраслях из списка №2 представляет меньшие риски для здоровья трудящегося. Определения производств и условий профильной занятости, отраженные в этом перечне, не носят характера особо опасных:

Здравоохранение и соцобеспечение

Полиграфия и кинокопирование

Агрохимическое обслуживание сельского хозяйства

Работа с радиоактивными веществами

Строительство, реконструкция и ремонт зданий, сооружений

медицинских препаратов и материалов

целлюлозно-бумажное и деревообрабатывающее

В некоторых ситуациях безработным гражданам назначаются досрочные страховые пенсии по старости. Соблюдая следующие условия, их можно оформить:

• в день обращения безработного лица в местный отдел Пенсионного фонда России (далее – ПФР);
• не раньше, чем за 2 года до наступления установленного в общем и/или специальном порядке пенсионного возраста.

Право на досрочную пенсию при определенных социальных условиях

Лица, оказавшиеся в уязвимом финансовом положении в связи с жизненными обстоятельствами, входят в социальную категорию льготников. Досрочные страховые пенсии по старости назначаются:

Возраст ухода на заслуженный отдых

Опекуны инвалидов, которые воспитывали их до 8 лет

понижение пенсионного возраста на 1 г. за каждые 1 год и 5 месяцев опеки, но не больше, чем на 5 лет (в сумме)

Женщины, родившие 5 и больше детей и воспитавшие их до достижения ими 8 лет

Не относятся к данной категории

Лилипуты и карлики

Родитель, воспитавший инвалида с детства до его 8 лет

Матери, родившие 2 и более ребенка, которые проработали 12 и больше календарных лет на Крайнем Севере, а в районах, приравненных к нему – минимум 17 лет

Не относятся к данной категории

Льготная пенсия работникам и жителям Крайнего Севера и приравненных к нему территорий

Лица, постоянно проживающие и отработавшие положенный период времени на Крайнем Севере и в районах, приравненных к нему, наделяются правом досрочно выйти на пенсию и получать страховое пособие. Таблица показателей:

Лица, постоянно проживающие и трудящиеся в районах Крайнего Севера и на приравненных к нему местностях

Работники на общих основаниях

Рыбаки, охотники, оленеводы, промысловики

К претенденту на получение досрочной пенсии предъявляется ряд требований. Заявитель должен:

• иметь соответствующий профессиональному или социальному статусу страховой стаж и/или выработку в особо опасных, вредных, тяжелых условиях труда;
• профессиональной деятельности заявителя должен быть присвоен определенный класс опасности по результатам выводов специальной комиссии;
• получить определенную сумму накопленных баллов индивидуального пенсионного коэффициента (далее – ИПК) – 13,8 на 2019 г.;
• уплатить через работодателя страховые взносы по дополнительному тарифу.

Заявитель должен отвечать всем нижеперечисленным требованиям, если собирается оформлять досрочное пособие безработному:

1. оформить уход с работы в результате ликвидации предприятия или по сокращению численности штата;
2. служба занятости населения не имеет возможности подыскать заявителю подходящую должность;
3. быть признанным безработным согласно установленному законом порядку;
4. иметь минимальный стаж 9 лет в 2019 г.;
5. выразить согласие с направлением на досрочную пенсию по старости;
6. достичь определенного возраста;
7. иметь минимальное количество баллов ИПК – 13,8 в 2019 г.

Продолжительность страхового стажа, отработанного на вредных производствах, влияет на пенсионный возраст в сторону уменьшения. Сводные таблицы показателей:

Срок профдеятельности по специальности из списка №1

Оцените статью: