Зарплата полиции в 2019 году

Зарплата полиции в 2019 году новые повышения и индексация

После принятия 21 ноября Госдумой и одобрения 23 ноября Совфедом, 30 ноября 2018 года Президент РФ В.В.Путин подписал федеральный закон «О федеральном бюджете на 2019 год и на плановый период 2020 и 2021 годов».

Теперь уже точно известно, когда и на сколько в 2019 году будет повышение зарплаты сотрудников МВД.

Если пробежаться по свежим данным, станет понятно, что жалование сотрудников правоохранительных органов начало индексироваться только с 2018 года, а до этого на протяжении 5 лет — с 2013 года до 2017 года практически не менялось.

Такая ситуация разрядила обстановку, особенно на фоне роста цен на бензин, пенсионной реформы и других событий последних месяцев.

Но теперь есть чему порадоваться — в бюджете на 2019-2021 годы, который уже подписал Президент, заложена индексация всех окладов силовиков на 4,3%. Причем, на все три года учтена индексация довольствия полицейским – их зарплаты будут расти соответственно:

• в 2019 году на 4,3%;
• в 2020 году на 3,8%;
• в 2021 году на 4,0%.

Процент для индексации взят не случайно. 4,3% — это прогнозируемая инфляция по итогам 2018 года.

Естественно, Комитет Госдумы по обороне считает, что зарплаты силовиков недоиндексированы и нуждаются в более активном повышении. В частности год назад представители Комитета высказывались за рост окладов силовиков на 50%. Однако, на данный момент в бюджете предусмотрена индексация на 4,3%.

Когда будет повышение зарплаты в МВД в 2019 году

В то время как в 2018 году повышение зарплаты полиции произошло сразу с 1 января, в году 2019 индексацию решили перенести на осень.

Причин здесь много и Правительство обсуждало их все на этапе разработки проекта бюджета, в том числе и на чтениях в Госдуме и Совете Федерации.

Не стоит забывать о том, что такой рост зарплат в бюджетной сфере может привести к резкому повышению цен в магазинах. На Новый год и так приходится слишком много изменений – о них вы можете узнать из статьи «Что подорожает с 1 января 2019 года». Хотя бы тот же налог на добавленную стоимость НДС поднимут с 18 до 20%.

Уже точно известно, когда будут повышены оклады МВД:

• Зарплаты в полиции повысят с 1 октября 2019 года на 4,3%.

Очевидно, что в целях снижения инфляционных рисков индексация заработных плат силовиков, учителей, врачей, муниципальных служащих перенесена на октябрь 2019 года.

О том, насколько увеличатся зарплаты сотрудников полиции в 2019 году в зависимости от занимаемой должности и присвоенного звания, читайте ниже.

Денежное довольствие сотрудников полиции в 2019 году — таблицы

Как известно, на руки сотрудники полиции получают не голый оклад, а денежное довольствие, которое складывается из разных надбавок и процентных коэффициентов. В частности, есть такая надбавка за выслугу лет – чем дольше служишь, тем больше получаешь. В 2019 году ежемесячные надбавки за выслугу в МВД будут такие:

За последние несколько лет произошел ряд изменений в системе правоохранительных органов. Милиция была переименована в полицию, поменялась структура и численность сотрудников ведомства, однако, перемены не затронули основное – заработную плату полицейских. Будут ли повышены зарплаты сотрудников полиции в 2019 году? Какие дополнительные нововведения в МВД планирует правительство?

Изменятся ли оклады сотрудникам полиции в следующем году?

По словам правительства, в 2019 году будет проведена индексация жалований всем, кто трудится в бюджетных сферах. В зависимости от принадлежности к определенной бюджетной категории, варьируется время проведения и размер коэффициента перерасчета заработной платы.

Служащие МВД, силовых и военных ведомств, согласно майским указам президента, не входят в первую категорию граждан требующих повышения оплаты труда. Это значит, что повышение окладов сотрудников МВД пройдет, но не в начале года и будет на уровне запланированной инфляции в стране. Напомним, что ранее в СМИ попадалась информация об увеличении окладов полицейских до 80-150%.

Ранее Госдума предлагала провести индексацию заработной платы на 5-6%, а комитет по защите интересов полицейских на 10-15%. Однако, последние новости, касательно зарплат в полиции на 2019 год, говорят о проведении индексации окладов служащих в размере 4-4.3%. Для этих целей из бюджета страны уже выделили средства в размере 84,2 млрд. рублей.

Предполагаемая минимальная зарплата для следователей в 2019 году составит от 17 до 20 тыс. рублей. Такое расхождение в жалованье связано с показателем регионального коэффициента. Чем больше жителей в регионе, тем сложнее работа, а значит коэффициент и соответственно зарплата будет выше.

В структуре министерства внутренних дел служат и вольнонаемные сотрудники, работающие по трудовым договорам, но не состоящие на службе, не имеющие звания. К вольнонаемным относятся:

То есть все те люди, которые работают в отделах, центрах хозяйственного обеспечения и медико-санитарных частях ведомства. Оклады вольнонаемных сотрудников МВД ориентировочно составят 13-15 тыс. рублей.

Если сравнивать жалованье полицейских и военных, то зарплата последних в 2019 году будет несколько больше. Для рядовых военнослужащих средний оклад в следующем году составит 18-23 тыс. рублей, а для старших чинов от 33 тыс. рублей и более.

Следует отметить, что с повышением зарплат полицейским в 2019 году вырастет и пенсия тех сотрудников ведомства, которые уже находится на заслуженном отдыхе.

В СМИ муссировалась информация об индексации с 1 января следующего года, однако, это не так. Индексацию окладов планируют провести с 1 октября на уровне ожидаемой инфляции в 4.3%. Таким образом, с увеличением оклада в 2019 году возрастет и зарплата сотрудников МВД, что поможет полицейским поддерживать достойный уровень жизни.

В России зарплата сотрудников полиции зависит от следующих показателей:

• Ставка (оклад).
• Дополнительные выплаты.

Величина ставки фиксирована и именно она подвергается индексации. К ставке прибавляются дополнительные выплаты и за счет этого зарплата служащих сильно отличается. Прибавка к жалованью зависит от:

• Выслуги лет.
• Звания.
• Территориального коэффициента.
• Условий труда.

Имеет значение, где именно проходит служба: в региональном или районном отделении полиции. Варьироваться сумма зарплаты сотрудников ведомств МВД в 2019 году будет и от размера населенного пункта. Те, кто несет службу в столице и области, а также Санкт-Петербурге сумма окладов будет выше и составит от 13.5 до 15 тыс. рублей в зависимости от занимаемой должности. Для младших и рядовых чинов МВД, работающих в населенном пункте, где проживает › 100 тыс. человек, ставка будет от 11.5 до 14 тыс. рублей. Если население в городе ‹ 100 тыс. человек, то размер фиксированной ставки составит от 9.5 до 11 тыс. рублей.

В 2019 году размер прибавки к зарплате работников полиции будет зависеть от суммы изначального оклада. Вычислить приблизительную зарплату можно самостоятельно. Для этого нужно размер текущей ставки умножить на 0.043 (коэффициент учитывающий инфляцию). К полученной сумме добавьте причитающиеся дополнительные выплаты и получите размер будущего жалованья.

Среди нововведений и реформ необходимо отметить:

• Аттестационную процедуру.
• Штрафы.
• Передача части полномочий в другие ведомства.
• Увеличение выслуги лет.
• Слияние МВД и ФСИН (Федеральная служба Исполнения наказаний).
• Улучшение условий труда.

Аттестация полицейских призвана выявить некомпетентных сотрудников, а штрафы будут стимулировать работать добросовестно, без нарушения инструкций.

По мнению экспертов, такие меры могут привести к значительному сокращению служащих в рядах полиции. Как следствие, может произойти перераспределение средств среди оставшихся полицейских, а значит зарплата силовиков в 2019 году возрастет. Кроме того, слияние ведомств позволит снизить количество начальников, что также позволит оптимизировать работу ведомства.

Для того чтобы служить в системе МВД сотрудникам ведомства необходимо проходить аттестацию. Она нужна для определения уровня подготовки:

• Профессиональный.
• Психологический.
• Физический.

Проводить аттестацию полицейских будет специальная комиссия, в которую войдут:

• Психологи.
• Сотрудники службы безопасности.
• Сотрудники антикоррупционных ведомств.
• Начальники МВД.

После прохождения аттестации о каждом сотруднике будет составлен отзыв (характеристика). Результаты аттестации покажут, насколько полицейский соответствует требованиям и может ли он продолжать нести службу в МВД.

К уже существующим льготам относят:

• Бесплатная медицинская помощь в учреждениях ведомства.
• Санаторно-курортное оздоровление для себя и членов семьи.
• Участие в программе получения служебного жилья.
• Дополнительный отпуск.
• Социальные выплаты.
• Бесплатный проезд в городском общественном транспорте.
• Возможность бесплатно учиться в вузе МВД.

В связи с реформированием и введением новых правил ожидается сокращение штата полицейских. По результатам аттестации всех профнепригодных и коррумпированных служащих уволят. Предусмотренные кадровые перестановки переведут часть служащих полицейских в категорию гражданских лиц. Эти изменения позволят уменьшить количество служащих, а высвободившиеся средства направить на:

• Поддержку полицейских вышедших на пенсию.
• Закупку техники и оборудования.
• Проведение ремонтных работ и т. д.

В 2019 году планируется повышение зарплаты полиции, а также масштабные реформы, которые будут проводиться в течение следующих нескольких лет. Все инновации направлены на повышение профессионализма служащих, улучшение условий труда.

Любое государство имеет свои правоохранительные органы с возложенной на них функцией – обеспечивать соблюдение законов, а также безопасность всего населения страны. Сотрудникам полиции, а также служащим «органов» предоставляется право на льготы — благодаря этому они могут посвятить все свое время любимому делу.

Сегодня МВД РФ – это приблизительно 900 тысяч сотрудников. Каждый из них является важной частью госструктуры в целом. Масштаб реформы позволяет обеспечить достойную жизнь как служащим, так и членам их семей. Также она позволит оптимизировать работу МВД в общественной сфере и с точки зрения экономики.

За последнее время в СМИ то и дело просачивалась информация об изменениях, которые ожидают саму структуру МВД. В 2018 г. о том, что реформа крайне нужна, начали говорить уже на госуровне, а «слухи» стали не столь отдаленными перспективами. Реорганизация наиболее крупной структуры государства готовилась несколько лет и очевидно, что теперь МВД ожидает ряд существенных преобразований.

Указ В. Путина, подписанный в начале этого года, провозглашает, что реформы затронут работников дорожной полиции, ГИБДД, повлияют на уровень денежного довольствия и соцобеспечения.

Реформу планируется начать в 2019 г., но ряд преобразований найдут свое воплощение уже в ближайшие месяцы. В МВД уже заявили, что ряд управлений будет упразднено, но ведомство пополнится частями МЧС, а также пожарной безопасности.

Полностью реформа подразделений еще не озвучена официально, но в СМИ есть некоторые прогнозы. Это касается и предполагаемого объединения ГИБДД и ППС, а также вывода из штата сотрудников медучреждений и служащих, чья работа не связывается с работой ОВД.

Кроме того, в правительстве заявили, что реформа самым непосредственным образом коснется соцобеспечения сотрудников. Уже с 2019 г. планируется повышать уровень зарплат. А к концу этого года должны начать работу сотрудники МГБ – нового элемента структуры, занимающегося коррупционной составляюшей.

Основой реформы становится передача ряда задач иным ведомствам. Планируется, что одним из приоритетов станет повышение уровня безопасности.

Ряд функций, например, выдача гражданам паспортов и водительских удостоверений, передается сторонним организациям. «Гражданскими» отныне окажутся кадровики, финансисты, а также психологи и пр.

Отдельное внимание уделяется медобслуживанию. Сотрудники больниц, а также санаториев теперь станут подчиняться Минздраву. Вся система медобслуживания полиции планируется как добровольная.

Реформа МВД затронет финансовое положение тех, кто является сотрудником структуры. Кроме изменения уровня зарплаты, в МВД активно обсуждают вопрос сохранения льгот. Министр утверждает, что одной из составляющих, формирующих оклад в полиции, может стать аттестация. Кроме того, на уровень зарплаты повлияют достижения сотрудника, отношение его к работе.

Доход полицейского складывается из различных составляющих и окончательно формируется из:

• оклада. Он и становится индексируемой частью и увеличивается, исходя из размера инфляции. Финансовое положение в МВД не менялось последние годы, а потому очевидна необходимость в повышении выплат. Согласно мнению руководства, увеличение оклада – это основа реформы;
• надбавки за звание. Могут составить сумму от 30%;
• за стаж. В зависимости от того, сколько прослужил человек, сумма составит 10-40%;
• выплат за условия, в которых проходит служба, коэффициента, принятого в регионе. Их размер — до 100% от оклада.

Материальные поощрения получают те, кто задействует в работе сведения, составляющие гостайну. Размер таких пособий — до четверти от ставки. Дополнительные выплаты полагаются сотрудникам, имеющим госнаграды, а также проходящим службу в ситуациях с риском для жизни.

Право на выплаты могут иметь:

• сотрудники органов МВД с ученой степенью. Звание «кандидат наук» дает возможность получать доплату в 15%, а доктору наук положено 30% от оклада;
• те, кто занимает должность замначальника территориального ОВД (возможно, временно исполняет обязанности). Надбавки 30-50% полагаются и заместителю во всех отделах полиции.

Реформа предусматривает, что денежное довольствие будет увеличено до 150%. По заявлению Министра внутренних дел, первыми изменениями станут именно те, что касаются заработной платы. Также преобразования коснутся действующих пенсионеров.

Структура МВД «разбогатеет» на МГБ. Согласно новостям, это ведомство окажется в составе МВД. Новая структура создается на базе ФСО, сохраняя последнюю, но будет иметь более конкретные задачи:

• транспортное обслуживание чиновников высшего звена;
• спецсвязь;
• Служба безопасности Президента.

Ближе к концу 2018 года преобразования коснутся и дорожной полиции. Они не только будут связаны с преобразованиями в штате – многие из сотрудников перейдут на «гражданку».

Следует отметить и изменения, затрагивающие МЧС, а также пожарного надзора. Уже со следующего года стартует постепенных переход данных ведомств к МВД – полномочия пожарных служб передаются МВД, а вот другие функции отделов по устранению ЧС — в Минобороны.

Подготовка к реформированию начата еще в прошлом году. Началом станет повышение зарплат. Информации об этом пока нет, но уже понятно, что данные преобразования будут постепенными и, конечно, связанными с бюджетом.

О чем говорят последние новости из официальных источников о реформе МВД в 2019 году? Уже в начале года будет начата реформа с упразднением ряда подразделений. В конце 2018-го произойдет перевод сотрудников на вакантные должности. Многие их них переведутся в Росгрвардию, пройдя соответствующую аттестацию. О сокращениях информации пока нет, но имеется вероятность и того, что предстоит значительное изменение состава.

Эксперты утверждают: наиболее значительным переменам подвергнутся именно «не силовые» области деятельности. Медобслуживание передается профильным организациям, сотрудники ряда служб станут гражданскими. Планируется ряд изменений в финансировании лечебных учреждений. Все они передаются Минздраву, хотя пока об этом и не заявлено на официальном уровне.

СМИ подтверждают: такое решение связывается с организацией медобслуживания. Создатели реформы ссылаются на большое число жалоб на давление, поступающих от служащих. Подобный перевод даст возможность получить действительные результаты проверки здоровья сотрудников МВД.

Передача функций экспертно-криминалистических подразделений унитарным предприятиям федерального значения позволит усилить основной состав и выдвинуть за штат служащих, которые выполняют непрофильные функции. Переход на «гражданку» не станет причиной увольнения сотрудников, они также сохранят льготы, которые получены за период службы в МВД.

Изменения помогут поднять престиж ведомства и улучшить условия труда для сотрудников, которые остались. Пройдя аттестацию, работники смогут претендовать на льготы, увеличение зарплаты и достойные условия труда. Результаты станут очевидными через 5-6 лет, но первые преобразования будут заметны уже сегодня – они красноречиво подтверждают, что реформа начата.

Зарплаты полицейских повысят в октябре 2019 г. на 4,3%. Изменение коснется должностных окладов и денежного довольствия по званиям, но не отразится на относительном выражении надбавок. В итоге средняя зарплата сотрудников МВД в 2019 г. составит 39 000 руб.

Будет ли повышение зарплаты сотрудникам полиции в 2019 году

Сотрудники правоохранительных органов на себе испытали, что такое реформы. Для усиления силовых структур корректировались требования к работе полиции, оптимизировался личный состав и структура правоохранительных органов, проводилась переаттестация.

Рис. 1. Реформа коснулась всех сотрудников МВД

Изменялось все, кроме заработной платы. Фактически, с 2012 г., когда оклады были увеличены в 2-3 раза, доходы полицейских оставались неизменными. Рост средних зарплат происходил за счет увеличения выслуги лет и других надбавок.

Повышение зарплаты в МВД на 4% в январе 2018 г. фактически нивелировало текущий рост цен, но не смогло вернуть покупательской способности, так как за последние 5 лет доходы полицейских обесценились на 46%.

Неудивительно, что новости о поэтапном повышении окладов сотрудников правоохранительных органов до 150%, по сравнению с 2012 г., было воспринято с настороженностью. И, действительно, по майскому Указу президента, такой значительный рост окладов запланирован, но он будет происходить поэтапно до 2024 года. А вот новая реформа Министерства внутренних дел стартует уже с начала 2019 г. – подготовка началась в последнем квартале 2018 г. Согласно новому закону, произойдет:

• слияние некоторых структур;
• передача части полномочий в другие силовые ведомства;
• сокращение штата сотрудников;
• отказ от высвобождения рабочих единиц после выхода сотрудника на пенсию;
• новая аттестация.

Справка! Повышать пенсионный возраст военнослужащим и приравненным к ним лицам на данном этапе не планируется. Однако выслуга лет сотрудникам МВД будет с 2019 г. увеличиваться до 25 лет.

Неужели новый этап реформы снова затронет большинство аспектов, кроме денежного довольствия? Однозначно, в ближайшие месяцы жалование не вырастет одномоментно в 1,5 раза. Но в проект бюджета уже заложено повышение зарплаты полиции в 2019 году и последующие 2 года.

Причем, вырастете не только денежное довольствие полицейских, но и пенсии бывших сотрудников.

Свежие новости МВД о проводимой реформе и повышении зарплаты в видеоролике:

Изначально планировалась индексация окладов сотрудникам полиции на 4% ежегодно, что должно было перекрыть обесценивание зарплат из-за инфляции. В августе 2019 г. Минэкономразвития дало уточняющий прогноз по поводу годовой инфляции. Был обозначен уровень не выше 3,4%, что на 0,3 б.п. выше первоначальных прогнозов. Именно на эти показания ориентируется Министерство при составлении проекта бюджета. Как же ухудшение экономической ситуации отразится на размерах жалования силовиков? Правительство снизит показатели до уровня инфляции или же, наоборот, увеличит на фоне обесценивания доходов?

Точные планы стали известны из официальных источников после внесения проекта федерального бюджета страны на рассмотрение. В нем отражено, что военнослужащим и приравненным к ним лицам, в том числе сотрудникам МВД, запланировано увеличение бюджетных ассигнований на ежегодное повышение оплаты труда в 2019 году на 4,3%.

Если проект бюджета будет утвержден в этой редакции, жалование полицейских вырастет на 4,3% в 2019 г.

Справочно! В бюджет заложено повышение оплаты труда сотрудникам правоохранительных органов на 2020 г. в размере 3,8%, на 2021 г. – 4%.

Аналогичные новшества запланированы в отношении окладов сотрудников федеральных государственных органов и зарплат прокурорских работников.

Неоднозначная информация распространяется в прессе и по поводу сроков повышения денежного довольствия – фигурирует январь, май и октябрь. Когда и кому все же поднимут выплаты в 2019 году?

Рис. 2. Молодежь, несмотря на средний уровень зарплаты, считает работу в полиции перспективной

В январе претендовать на рост платежей могут только те полицейские, уровень жалования которых меньше размера МРОТ. С начала года этот показатель увеличат на 1% до 11 280 руб. Поэтому рядовые начинающие сотрудники, а также стажеры, которые получают меньше минимальной оплаты труда, получат доплаты до этого уровня автоматически. Фактически, для них денежное довольствие увеличится на 117 руб. Остальные сотрудники, у которых жалование выше этих цифр, никаких доплат в январе не получат.

Справочно! Январское повышение коснется, прежде всего, сотрудников бюджетной сферы, а именно зарплат воспитателей детских садов, учителей и медиков.

Майское повышение в 2019 г. не запланировано. В предыдущем году оно было связано с повторным ростом МРОТ.

Основная индексация оплаты труда, которая затронет оклады всех полицейских, будет проводиться в октябре 2019 г. Эти же сроки обозначены в законе и для последующих индексаций.

Повышение отразится только на должностных окладах и выплатах за звание. Однако это только базовая часть зарплаты полицейских, на которую начисляются различные надбавки. Именно их индексация не затронет. Например, надбавка за выслугу лет не будет проиндексирована, но вырастет за счет фактического срока службы.

Таблица 1. Изменение окладов полицейских в 2019 г.

Выслуга лет в МВД с 2019 году: 25 лет, последние новости

20.03.2019 215 Просмотров

Разговоры об увеличении необходимой для выхода на ведомственную пенсию выслуги лет в полиции ходят довольно давно. Более того, внутри МВД многие воспринимают эти слухи как нечто, уже решенное, но пока официально не объявленное. Разумеется, нет дыма без огня, и аналогично тому, как о повышении пенсионного возраста говорили задолго до реформы, вполне можно ожидать, что полиция, военные и другие силовики также не будут обойдены этими не самыми приятными нововведениями. Состоится ли увеличение выслуги лет в МВД до 25 лет уже с 2019 года — каковы последние новости по поводу вероятной реформы ведомственной пенсии.

Выслуга – это определенный стаж работы, по достижению которого работник может досрочно выйти на пенсию и получать соответствующие выплаты. Такое понятие используется в структурах государственной юрисдикции, к которым относится МВД.

Работа специалистов правоохранительных органов достаточно сложная, ответственная и сопряжена с определенным риском. В связи с этим они могут пользоваться льготным порядком начисления трудового стажа. За счет этого сотрудник полиции может досрочно прекратить свою профессиональную деятельность, воспользовавшись правом выхода на пенсию по выслуге лет.

Для этого работник МВД должен накопить не менее 20-ти лет стажа и написать соответствующее заявление. Но допускается выход на пенсию по выслуге в случае достижения установленного законом возраста, даже если специалист не проработал достаточного количества лет. Это возможно, если:

• его общий трудовой стаж составляет не менее 25 лет, а половину этого стажа он «наработал» в любой структуре МВД;
• он получил воинское или специальное звание после успешного прохождения соответствующей аттестации;
• ему исполнилось 45 лет.

При несоблюдении этих трех условий сотрудник правоохранительных органов может претендовать только на получении пенсии на обычных основаниях (по возрасту).

Возможность досрочно закончить свою трудовую деятельность является одним из преимуществ работы в структурах МВД. Но в перспективе эта норма может утратить свою актуальность, если будет принято решение о повышении выслуги лет. В большей степени это затронет сотрудников правоохранительных органов, которые в ближайшие 1-2 года планировали закончить свою профессиональную деятельность, проработав предусмотренные законом 20 лет.

Увеличение выслуги в МВД до 25 лет — настроения в самой полиции

Региональные издания рассказывают о том, каковы настроения в полиции на местах из-за подобных слухов. Как выясняется, полицейские, особенно низового уровня (участковые, лейтенанты ГИБДД и т.п.), на фоне разговоров о скором повышении выслуги лет, покидают штат МВД.

В частности, об этом сообщает бурятская газета “Номер один”. В недавнем материале журналисты делятся откровениями полицейских.

По словам собеседников издания, в МВД региона те сотрудники, которые имеют возможность уйти на пенсию досрочно, спешно делают это. Они опасаются, что в 2019 году выслугу лет в МВД внезапно повысят с сегодняшних 20 до 25 лет.

Другие, те, кому до ведомственной пенсии далеко, просто покидают органы. Это те самые низовые сотрудники, которые получают относительно небольшую зарплату, при этом ежедневно выполняя самую неприятную полицейскую работу. Если перспектива пенсии через 20 лет службы как-то мотивировала этих людей, то служить дополнительные пять лет хотят не все.

Очевидно, что описанная бурятской газетой ситуация в республике — это та самая капля воды, по которой можно судить о состоянии всего моря. Понятно, что такие настроения существуют всюду, просто не всегда о них так откровенно говорится.

В финансирование ведомства заложены различные статьи расходов, среди которых самыми весомыми остаются зарплаты и пенсии сотрудников, численность которых ежегодно растет, ведь МВД постоянно требуются квалифицированные специалисты.

Важнейшим направлением развития для МВД на ближайшие годы является автоматизация процессов, требующая серьезных финансовых вливаний и, опять-таки, прилив новых кадров. В этих условиях единственным разумным с точки зрения экономики выходом является повышение пенсионного возраста и уже с начала 2019 года для сотрудников МВД выслуга может составить 25 лет.

В чем преимущество такого решения для государства?

• минимизация расходов;
• сохранение размера ставок и пенсий;
• продление периода службы специалистов, подготовка которых требует длительного обучения.

Если выслуга в МВД России таки будет повышена с 2019 года, очевидным будет и вопрос пересмотра надбавок к окладам для тех, кто работает больше 20 лет.

Найдут ли данную инициативу для себя привлекательной сотрудники ведомства, которые уже в следующем году могли получить право «почивать на лаврах», отработав обязательные 20 лет, вопрос риторический.

Даже если выслуга лет для силовиков будет повышена с 2019 года, у них не заберут официальное право на получение второй (социальной) пенсии, но очевиден тот факт, что претендентов на двойные выплаты станет в разы меньше.

Давайте разберемся, что будет, если на пенсию «по выслуге» будут выходить через 25 лет. Для получения 2-й пенсии по действующим стандартам человеку необходимо официально проработать еще не менее 8 лет на любой гражданской должности. Но, уже к 2024 году этот порог будет увеличен до 15 лет, что в сумме потребует от человека 40 лет трудового стажа, что предполагает практически непрерывную трудовую деятельность с 20 до 60 лет. В результате это многих лишит права на оформление дополнительных социальных выплат при достижении пенсионного возраста.

Будет ли увеличена выслуга в МВД до 25 лет в 2019 году

Это вполне возможно, и для понимания этого факта достаточно сравнить ситуацию с повышением выслуги лет в МВД и повышение пенсионного возраста “гражданскому” населению.

Тема повышения пенсионного возраста, в том числе на полуофициальном и официальном уровне, поднималась в течение нескольких последних лет. Было понятно, что это задача, которая рано или поздно будет государством решаться. Однако до президентских выборов особенно педалировать ее не хотели, поэтому тема не выходила в топ новостей.

С повышением выслуги лет силовикам похожая ситуация. Прежде всего разговоры идут о том, что выслугу увеличат военнослужащим. Сотрудников полиции это касается напрямую, поскольку они входят в число приравненных к армии с точки зрения особого пенсионного законодательства силовикам.

Среди последних официальных новостей о том, что идея повышения выслуги лет в МВД до 25 лет существует — это высказывания министра финансов Антона Силуанова от лета 2018 года. Министр упомянул, что возглавляемое им ведомство совместно с Минобороны и прочими силовыми министерствами работают над темой повышения выслуги лет. Каких-то конкретных деталей министр не выдал.

С высокой долей вероятности принципиальное решение о том, что выслуга лет в армии, МВД и других силовых органах будет повышена, уже принято.

Донести это решение до военнослужащих и полицейских — задача политически сложная. Понятно, что это не понравится никому из тех, кого затронет такая реформа. И для объявления о самой реформе нужен правильный момент.

Для власти также важно, чтобы армия и полиция оставались лояльными. Поэтому вполне вероятно, что сама схема повышения выслуги будет не такой прямолинейной и грубой, как с повышением пенсионного возраста. Возможно, в 2019 году объявят о старте реформы, а сама она начнется через несколько лет и будет проходить как можно менее болезненно.

Пока нам остается лишь гадать. Государство, если и имеет план реформирования ведомственных пенсий в МВД, тщательно его скрывает. Теоретически вполне вероятно, что никакого повышения выслуги лет в МВД в 2019 году не будет вовсе. Например, если власть решит, что это слишком рискованно, и возможные последствия перевесят экономию денег в казне.

На данный момент нет четкого представления о том, когда будет увеличена выслуга лет в МВД. Но очевидно, что такое нововведение начнет действовать с 2019 года, на что указывают последние новости. Пока президент не подписал предложенный депутатами законопроект, но он может это сделать после доработки документа и внесения в него определенных поправок.

В любом случае, не стоит рассчитывать на то, что депутаты откажутся от запланированного повышения, так как госбюджет не способен обеспечить своевременное денежное обеспечение такому большому количеству пенсионеров. Продлив службу, можно будет удержать на работе специалистов на ближайшие 5 лет, надеясь, что экономическая ситуация в стране улучшится и дефицит бюджета удастся перекрыть за счет денежных поступлений.

С другой стороны, эксперты не исключают последующего поэтапного повышения выслуги до 30-ти лет. Но сначала все-таки необходимо убедиться в эффективности таких радикальных мер, которые вряд ли одобрят правоохранители.

Оцените статью: